专才计划对香港雇主有什么资质要求?
常见问题⏱ 约 1 分钟阅读
专才计划对香港雇主的资质有明确要求,核心是证明雇主有真实业务运营和聘用内地人才的合理需要。
雇主基本资质要求
- 有效的香港商业登记证(BR)
- 真实的业务运营(非空壳公司)
- 实体办公地址
- 税务合规
新成立公司的特殊要求
根据入境事务处官方FAQ,新近成立的公司未能出示年报或业绩报告时,需提供:
- 业务发展计划(需涵盖合理时间范围)
- 证明需要输入内地人才作为先遣人员
- 公司注册文件
常见拒签原因
- 公司无真实业务运营
- 仅为担保专才设立的空壳公司
- 公司无法证明本地招聘困难
📌 官方依据:香港入境事务处 - 输入内地人才计划常见问题
⚠️ 免责声明:本回答基于香港入境事务处公开政策整理,具体政策可能随时更新调整,最终以官方公告为准。建议在递交申请前查阅入境事务处官网最新页面或咨询专业机构。